RSE : Comprendre et se lancer
Formation créée le 01/03/2023. Dernière mise à jour le 07/12/2023.
Version du programme : 1
Programme de la formation
« Oui, la RSE est un vrai sujet, il faut vraiment que l’on avance, d’autant que nous avons plein d’idées …… mais par quoi commencer ? Comment s’y prendre ? Comment faire adhérer nos équipes ?». Notre proposition pour clarifier cette notion et organiser votre progression : un parcours de sensibilisation court, collaboratif, personnalisé et pragmatique pour comprendre le changement de paradigme introduit par la RSE. Avec une méthode pour poser le sujet, identifier et prioriser les enjeux importants pour votre business, prendre conscience de ce que vous faites déjà et construire vos premiers pas pour aller plus loin.
Objectifs de la formation
- Comprendre la RSE, ses enjeux et ses intérêts pour l’entreprise
- Etablir une cartographie personnalisée des parties prenantes et de leurs attentes, des enjeux prioritaires pour l’organisation et des actions déjà menées
- Construire un premier plan d’actions
- Initialiser le déploiement de ce plan d’action en bénéficiant de l’accompagnement, in situ, du formateur
Profil des bénéficiaires
- Dirigeants, CODIR, RH, responsable QSE / HSE, toute personne en charge de la RSE dans l’entreprise
- Pas de prérequis
Contenu de la formation
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Développement Durable et RSE
- Définitions
- Naissance des concepts et réglementation
- Périmètre / Thématiques de la RSE
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Enjeux et intérêts de déployer une telle démarche dans son organisation
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Parties prenantes et leurs attentes
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Autodiagnostic
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Plan d’actions
- Ingrédients d’une démarche RSE
- Règles de construction d’un plan d’actions
- Construction du premier plan d’actions personnalisé
Sandra LEBELLANGER - formatrice experte Nadège SERRE - référente pédagogique et handicap
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Modalités de certification
- Délivrance d'une attestation