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Se former pour performer

Représentation de la formation : Animer des réunions efficaces et innovantes

Animer des réunions efficaces et innovantes

Formation présentielle
Accessible
Durée : 7 heures (1 jour)
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Formation créée le 01/02/2023. Dernière mise à jour le 26/03/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Vous avez travaillé l’ordre du jour, les objectifs à atteindre et les points à aborder. Mais, malgré cette préparation optimale, votre réunion ne se passe pas comme prévu : manque d’énergie, manque de participation, manque d’efficacité … votre réunion est en péril ! Reprenez le contrôle de vos réunions pour maintenir l’engagement, la productivité et la satisfaction de vos collaborateurs. Lieu, durée, techniques d’animation, outils : il existe de nombreuses solutions pour redynamiser vos réunions :)

Objectifs de la formation

  • Bien commencer, bien mener et bien finir une réunion
  • Animer de manière dynamique et participative une réunion
  • Capter l’attention et impliquer vos collaborateurs en réunion
  • Faciliter la créativité et la prise de décision au cours d’une réunion

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Manager, dirigeant, chef de projet, formateur, consultant et toute personne amenée à mener des sessions de travail en groupe
Prérequis
  • Pas de prérequis

Contenu de la formation

  • La posture d’animateur
    • Ecoute active et communication
    • Prise de parole
    • Gestion des profils de participants et du groupe
  • Quel format de réunion pour quel objectif
    • Les différents types de réunion
    • Clarifier l’objectif
    • Choix du lieu et du matériel
  • S’appuyer sur l’intelligence collective pour atteindre l’objectif
    • Techniques et méthodes collaboratives
    • Intégrer du ludique et varier les outils d’animation
  • Bien commencer et bien finir
    • Ice-breaker
    • Plan d’actions
    • Débrief
    • Compte rendu
Équipe pédagogique

Nelly NIVOIX - formatrice experte Nadège SERRE - Référente pédagogique, administrative et handicap

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Feuilles de présence.
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
  • Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Quiz en salle
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Modalités de certification

Modalité d'obtention
  • Délivrance d'une attestation

Capacité d'accueil

Entre 3 et 8 apprenants

Accessibilité

Formation accessible à tout public. Locaux non conformes pour certains types de handicap (nous contacter au 04.28.68.01.30)